Banotic y Fundación Descúbreme realizaron la IV Charla Empresas Inclusivas: Herramientas Claves para Cumplimiento de la Ley de Gestores de Inclusión

Santiago, 23 de mayo de 2023, Banotic y Fundación Descúbreme llevaron a cabo la IV versión de la charla “Empresas Inclusivas: Cómo dar cumplimiento a la Ley de Gestores de Inclusión”. El evento dio inicio con las palabras de bienvenidas por parte del gerente general del Otic de la Banca, Orlando Toledo A. quien resaltó la importancia de conocer los procesos que traen consigo la implementación de la Ley N°21.275. Por otra parte, hizo un llamado a los asistentes a conocer la labor que ha realizado Fundación Descúbreme por informar y capacitar acerca de la responsabilidad que tienen las empresas de gestionar procesos para una inclusión laboral sostenible dentro de la organización.

La instancia, que fue moderada por el gerente comercial de Banotic, Manuel Schmied, permitió a los asistentes dilucidar dudas relacionadas al proceso de capacitación y certificación que debe cumplir el Gestor/a de Inclusión en la empresa. Al respecto, Pamela Vallejos, jefa de consultoría de Fundación Descúbreme comentó que la figura permite a las empresas incorporar herramientas para desarrollar acciones concretas que favorecen los distintos procesos de inclusión de grupos que han estado sistemáticamente excluidos del mundo laboral y que han sido invisibilizados dentro de sus necesidades dentro de la empresa.

Por otra parte, Andrea Vilela, jefa de educación inclusiva de Fundación Descúbreme señaló que el rol del Gestor/a es fundamental para el éxito de estrategias empresariales que estén en sintonía con las demandas sociales tanto dentro como fuera de la empresa, generando y fortaleciendo las relaciones con los distintos grupos de interés. De esta forma, también beneficiando a sus colaboradores, sus familiares, y cualquier persona que tenga, adquiera o pueda adquirir una discapacidad a lo largo de su vida.

Recordemos que el nuevo cargo exigido por la Ley N°21.275 trae consigo la responsabilidad de coordinar procesos de inclusión laboral, ejecutar planes de inclusión, como también, estar a cargo de gestionar capacitaciones sobre esta materia.

Si te lo perdiste recuerda que siempre puedes revivirlo en nuestro canal de Youtube @Banotic -El Otic de la Banca

Para más información pueden escribir a: comercial@banotic.cl

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